به گزارش روابط عمومي منطقه 8 عمليات انتقال گاز، فيروز خدائي، مدير اين منطقه با اعلام خبر فوق گفت: در طول سه ماهه اول سالجاري، نظام مشاركت منطقه موفق شد با رشد بالغ بر 16 درصدي سرانه پيشنهادهاي دريافتي، به آمار شاخصي در اين نظام دست يابد در حالي كه اين رقم نسبت به مدت مشابه سال گذشته با افزايش 13 درصدي همراه بود.
خدائي افزود: طبق ارزيابيهاي بعمل آمده و با احتساب تعداد پيشنهاد هاي دريافتي توسط كاركنان مشاركت جو در طول سه ماهه اول سالجاري، رشد بالغ بر 6 درصدي نرخ مشاركت جوئي، بالغ بر 21 درصدي نرخ پيشنهادهاي تصويب شده و 9 درصدي نرخ پيشنهادهاي اجرا شده را نسبت به مدت مشابه سال گذشته شاهد هستيم.
وي، عملكرد شوراي همياري و نظام مشاركت منطقه 8 را مثبت ارزيابي كرد و تصريح نمود : آمار و ارقام موجود نشان دهنده استقبال خوب كاركنان درارائه پيشنهادها بوده و مي توان اذعان داشت مديريت و اعضاي اين شورا در ترغيب و تشويق كاركنان و ايجاد انگيزه مضاعف در جلب مشاركت آنان موفق عمل نموده است، بطوريكه در سه ماهه اول سالجاري تعداد پيشنهادهاي دريافتي 154 مورد بوده درحالي كه تعداد پيشنهادهاي دريافتي مدت مشابه سال قبل نيز 78 مورد مي باشد.
مدير منطقه 8 عمليات انتقال گاز با تاكيد بر استقرار نظام تشویق و انگیزش کارکنان اظهار داشت: يكي از عوامل تاثيرگذار و محرك در ترغيب كاركنان به ارائه ايده هاي خود، توجه بيش از پيش به مقوله تشویق در سازمان بوده و اين امر موجب مي گردد تا پرسنل با احساس مسئوليت و تفکرات مثبت، سازمان را ازآن خود دانسته و زمینه ساز رشد و بالندگي در مسئوليتهاي محوله باشند.
