مدير توسعه منابع انساني شركت انتقال گاز به همراه تيم ارزيابي، در بازديد از تاسيسات و مراكز بهره برداري منطقه 8 عمليات انتقال گاز، برنامه ريزي دقيق را نخستين گام موفقيت و پيشرفت هر سازماني اعلام نمود. حسن شيخ ايمانپور، مدير توسعه منابع انساني شركت انتقال گاز ايران، ضمن ابراز خرسندي از حضور در جمع پرسنل مناطق عملياتي گفت: مسئوليت نيروهاي ستادي، پشتيباني و رفع چالشهاي پيش روي كاركنان بخصوص پرسنل عملياتي است كه اين امر محقق نخواهد شد جزء با فهم نيازهاي سازماني اين عزيزان و آشنايي ملموس تر با سختي كار در مناطق عملياتي...
وي هدف از ارزيابي وضعيت تاسيسات تقويت فشار گاز مناطق تحت پوشش شركت انتقال گاز را، شناسايي نقاط قابل بهبود، نهادينه كردن استانداردهاي تعريف شده و پايداري روشهاي مطمئن، ايمن و مطلوب در انجام امورات سازماني بيان نمود.
در اختتاميه اين نشست، نتايج و گزارشات تخصصي توسط هر يك از كارشناسان مربوطه در تيم ارزيابي از واحد هاي مختلف ستادي و تاسيسات تقويت فشار گاز مرگنلر، مرند و تبريز مطرح گرديد و راهكارهاي لازم جهت تقويت نقاط قوت را مورد بحث و تعامل قرار گرفت.
| 1233 بازدید | |
|
منتشر شده در
اخبار ویژه اسلایدر
|
|
| کد خبر: 240 |